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A empresa busca profissionais competentes e que se dediquem, dando o melhor de si, visando crescer futuramente nas posições da organização. A Tetra Pak está em busca de talentos para fazer para da corporação e crescer junto. Para as vagas de estágio serão dados alguns benefícios, como bolsa auxílio (compatível com o mercado), assistência médica, seguro de vida, transporte e refeição.
O processo seletivo consiste nas seguintes etapas: inscrições, triagem de currículos (selecionando os currículos que se encaixam nas vagas), testes seletivos, dinâmica de grupo, painel com gestor e entrevista com gestor.
As vagas disponíveis são:
- Comunicação
- Engenharia
- Finanças
- Jurídico
- Marketing
- Meio Ambiente
- Produção
- Projetos
- Recursos Humanos
- Supply Chain
- Tecnologia da Informação
- Vendas
Já contratado, o estagiário passará por algumas fases do programa, sendo Integração, que apresenta e integra o estagiário na empresa; workshops, para desenvolver e aprofundar as competências dos estudantes nos negócios da empresa; Job Rotation, que é a rotatividade de áreas em que o estagiário irá atuar; Projeto Final, que será desenvolvimento de um projeto para melhoria de processo. Durante todo o programa de estágio, o estudante será acompanhado de perto por um mentor.
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